VicoTas
Câu hỏi
avatar youandme
05/06/2013 12:10

Thời hiệu khiếu nại là bao lâu?

Khi có một quyết định hành chính hoặc hành vi hành chính mà người khiếu nại cho là trái pháp luật thì trước hết cần khiếu nại đến cơ quan nào? Thời hiệu khiếu nại là bao lâu?

Danh sách câu trả lời (1)
avatar ChinaGirl 05/06/2013 12:10
Trong trường hợp này, theo quy định của Điều 30 Luật Khiếu nại, tố cáo, phải khiếu nại đến chính người đã ra quyết định hành chính họăc cơ quan có cán bộ, công chức có hành vi hành chính mà người khiếu nại có căn cứ cho rằng quyết định, hành vi đó là trái pháp luật, xâm phạm quyền lợi ích hợp pháp của mình.
Thời hiêụ khiếu nại là 90 ngày, kể từ ngày nhận được quyết định hành chính hoặc biết được có hành vi hành chính.Trong trường hợp vì ốm đau, thiên tai, địch hoạ, đi công tác, học tập ở nơi xa hoặc vì những trở ngại khách quan khác mà người khiếu nại không thực hiện được quyền khiếu nại theo đúng thời hiệu, thì thời gian có trở ngại đó không tính vào thời hiệu khiếu nại (Điều 31 Luật Khiếu nại, tố cáo).
Trả lời câu hỏi
Tải lại mã
Câu hỏi lĩnh vực Lao động và pháp luật
nophoto Nếu hết thời hạn giải quyết khiếu nại lần đầu, người khiếu nại có thể làm gì?

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Không đồng ý quyết khiếu nại lần hai?

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Khi không đồng ý với quyết định giải quyết khiếu nại lần đầu?

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Tôi muốn biết chế độ bảo hiểm xã hội cho người lao động trong trường hợp ốm đau, chết, tai nạn..

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Người sử dụng lao động và người lao động có trách nhiệm gì trong việc bảo đảm an toàn lao động...

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Xin hỏi pháp luật quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi của người lao động..

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Sau hợp đồng lao động 36 tháng là hợp đồng lao động có thời hạn hay không thời hạn?

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Sau khi hoàn thành nghĩa vụ quân sự, anh A có được tiếp tục làm việc tại công ty V hay không?

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

Củ Chuối Bao lâu kể từ ngày tôi bị mất việc làm tôi được nhận tiền trợ cấp và số tiền là bao nhiêu?

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Pháp luật quy định thế nào đối với những trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động ?

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Giám đốc công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng đối với tôi sau khi nghỉ ốm là đúng hay sai ?

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Việc chậm trả lương chỉ được thực hiện trong những trường hợp nào?

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Chính sách đãi ngộ đối với nhân viên kinh doanh của các công ty cổ phần hiện nay được quy định như thế nào

Đăng lúc: 12:10 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Về việc làm thêm giờ, làm ca đêm đối với người đang mang thai

Đăng lúc: 12:09 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Về bồi thường thiệt hại do người lao động làm mất dụng cụ, thiết bị của đơn vị?

Đăng lúc: 12:09 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Pháp luật quy định như thế nào về việc tạm thời chuyển người lao động làm công việc khác trái nghề?

Đăng lúc: 12:09 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Muốn đi làm sớm hơn thời gian quy định sau khi sinh con

Đăng lúc: 12:09 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Hỏi mức lương của tôi có được điều chỉnh theo quy định trong thoả ước hay không?

Đăng lúc: 12:09 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Làm việc ở môi trường rất độc hại khi đang mang thai

Đăng lúc: 12:09 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

nophoto Xin hỏi việc thu học phí của doanh nghiệp C đối với những người học nghề như tôi có đúng không?

Đăng lúc: 12:09 - 05/06/2013 trong Lao động và pháp luật

Rao vặt Siêu Vip