Tôi muốn biết thông tin về việc xuất khẩu lao động đi hàn quốc có chuyên môn tin học

Xuất khẩu lao động đi Hàn Quốc là chương trình phi lợi nhuận, với chi phí rất thấp phù hợp với mọi tầng lớp lao động, được thực hiện thông qua duy nhất cơ quan nhà nước là Bộ Lao động – Thương Binh xã hội.

Điều kiện được đăng ký dự tuyển đi làm việc tại Hàn Quốc:

- Đủ 18 tuổi đến 39 tuổi;

- Có điểm kiểm tra tiếng Hàn đạt yêu cầu;

- Đang làm việc, sinh sống và có hộ khẩu thường trú tại địa phương (đối với đối tượng đăng ký thông qua các Sở Lao động – Thương binh và Xã hội); là học sinh đang học nghề dài hạn tại các trường dạy nghề (đối với học sinh đăng ký qua các trường thuộc các bộ, ngành); là bộ đội, công an đã hoàn thành nghĩa vụ quân sự, xuất ngũ đợt cuối năm 2006 và năm 2007 (đối với đối tượng đăng ký thông qua các trường dạy nghề của Bộ Quốc phòng hoặc Bộ Công an).

- Đã được kiểm tra và kết luận đủ sức khỏe tại một trong các bệnh viện có đủ điều kiện theo quy định tại Thông tư liên tịch số 10/2004/TTLT-BYT-BLĐTBXH-BTC ngày 16/12/2004;

- Không có tiền án, tiền sự;

- Chưa vi phạm pháp luật Hàn Quốc dẫn đến bị cấm nhập cảnh Hàn Quốc;

- Không thuộc diện cấm xuất cảnh Việt Nam


Để được đi xuất khẩu lao động ở đất nước này, người lao động chỉ phải nộp các khoản sau:


- 654USD cho các chi phí tuyển chọn, giáo dục định hướng, quản lý lao động, làm visa, mua vé máy bay.
- 280.000 đồng để may trang phục và làm thẻ tên.
- 450USD mang sang Hàn Quốc để mua bảo hiểm tai nạn rủi ro và bảo hiểm hồi hương, đóng các khoản về thuế thu nhập .…
Tổng cộng, người lao động phải có 1104USD + 280.000VNĐ. Ngoài ra người lao động không phải nộp bất cứ một khoản tiền nào khác.



Quyền lợi và trách nhiệm của lao động tại Hàn Quốc.

+ Được làm việc tại Hàn Quốc trong thời gian 3 năm (hợp đồng lao động được gia hạn sau mỗi năm làm việc).
+ Được hưởng mức lương cơ bản bằng hoặc cao hơn mức lương tối thiểu của Hàn Quốc (hiện nay là 786.480 won/tháng, tương đương 780 USD nếu tuần làm việc 44 giờ và 727.320 won/tháng, tương đương 720 USD nếu tuần làm việc 40 giờ).
+ Được tham gia các chế độ bảo hiểm theo quy định của luật pháp Hàn Quốc.
+ Phải nộp 654 USD để chi phí cho việc tuyển chọn, xử lý hồ sơ, đào tạo giáo dục định hướng, làm visa, mua vé máy bay và quản lý sau khi được chủ sử dụng lao động chọn và 280.000 đồng để may đồng phục và làm thẻ tên.
+ Khi người lao động xuất cảnh phải mang theo 450 USD để mua bảo hiểm hồi hương và bảo hiểm rủi ro.
+ Phải tuân thủ hợp đồng lao động đã ký, nội quy làm việc của doanh nghiệp, chấp hành pháp luật Việt Nam và pháp luật Hàn Quốc liên quan.
+ Phải về nước đúng thời hạn ngay sau khi kết thúc hợp đồng lao động.
Kết quả kiểm tra tiếng Hàn đã được công bố trên Trang thông tin điện tử của Bộ Lao động-Th ương binh và Xã hội tại địa chỉ: http://www.molisa.gov.vn/ttldnn/defaultm.asp.

Bộ Lao động Thương binh và xã hội cũng khuyến cáo người lao động không được thông qua các tổ chức, cá nhân hoạt động môi giới lừa đảo mà người lao động phải trực tiếp làm thủ tục tại các cơ quan đơn vị được ủy quyền thực hiện việc tuyển chọn lao động".Các bạn ở Bắc Giang có nhu cầu học, đăng kí tại Trung tâm dịch vụ - Việc làm (Sở LĐTB – XH)-378 Đường Nguyễn Công Hãng - Trần Phú - Bắc Giang.
Để biết cụ thể về chuyên nghành bạn muốn đi , bạn vui lòng liên hệ với trung tâm xuất khẩu lao động để được giải đáp .