Câu hỏi

05/06/2013 12:25
Giúp em giải quyết tình huống luật này nhé
An, Bình, Chương, Dung quyết định thành lập công ty TNHH Phương Đông với ngành nghề kinh doanh mua bán thủy sản, vật tư ngành thủy sản với số Vốn pháp định là 1 tỷ đồng. Phòng đăng ký kinh doanh tỉnh P đã cấp giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh cho công ty TNHH Phương Đông vào tháng 10/2004
Trong cơ cấu góp vốn do các thành viên công ty thỏa thuận thông qua thì An góp 200 trđ bằng tiền mặt (chiếm 20% vốn điều lệ của công ty). Phần vốn góp của Bình là chiếc ôtô được các bên thỏa thuận định giá là 200 trđ ( chiếm 20% vốn điều lệ)
Tài sản mà Chương góp vốn là kho bãi kinh doanh, các vật tư, thiết bị phục vụ cho sản xuất kinh doanh của công ty và được các thành viên thảo thuận định giá 500 trđ (chiếm 50% vốn điều lệ). Dung góp vốn bằng tiền mặt là 100 trđ ( chiếm 10% vốn điều lệ)
Theo điều lệ của công ty do ccs thành viên nhất trí thông qua thì Chương làm chủ tịch hội đồng thành viên, Bình làm giám đốc và An làm giám đốc công ty. Điều lệ công ty quy định giám đốc là người đại điện theo pháp luật của công ty. Các nội dung khác trong điều lệ tương tự như quy định của luật DN
Sauk hi công ty hoạt động được 1 năm đã sảy ra những bất đồng giữa chủ tịch hội đồng thành viên là Chương và Giám đốc công ty là Bình. Với tư cách là chủ tịch hội đồng thành viên và là người có vốn nhiều hơn, Chương ra 1 quyết định cách chức giám đốc công ty của Bình và bổ nhiệm An làm giám đốc cty thay.
Không đồng ý với quyết định trên, Bình vẫn tiếp tục giũ lại con dấu của cty sau đó, với danh nghĩa của công cty Phương Đông, là người đại diện theo pháp luật của cty, Bình đã ký kết hợp đồng vay trị gái 700 trđ với công ty Trường Xuân. Theo hợp đồng, cty Trường Xuân cty Trường Xuân đã chuyển trước số tiền 300 trđ cho cty TNHH Phương Đông (tổng giá trị tài sản của Phương Đông theo sổ kế toán tại thời điểm này là 1,2 tỷ đồng) Tuy nhiên, toàn bộ số tiền này đã được Bình chuyển sang một tài khoản cá nhân của mình
Chương nộp đơn kiện Bình ra tòa yêu cầu Bình phải hoàn trả số tiền 300 trđ, bồi thường các thiệt hại đã gây ra cho cty
Công ty Trường Xuân cũng nộp đơn kiện ra tòa yêu cầu công ty Phương Đông phải hoàn trả số tiền 300 trđ mà cty đã cho vay, bội hoàn những thiệt hại cho công ty Trường Xuân do cty Phương Đông vi phạm hợp đồng
Câu hỏi:
a, NX về quyết định cách thức GĐ của chủ tịch HĐTV và bổ nhiệm GĐ mới của chủ tịch HĐTV?
b, NX về việc Bình sau khi bị cách chức vẫn ký hợp đồng vay với công ty Trường Xuân?
C, giải quyêt yêu cầu khởi kiện của Chương và cty Trường Xuân?
l3atu0c
05/06/2013 12:25
giatuan
05/06/2013 12:25
Trong cơ cấu góp vốn do các thành viên công ty thỏa thuận thông qua thì An góp 200 trđ bằng tiền mặt (chiếm 20% vốn điều lệ của công ty). Phần vốn góp của Bình là chiếc ôtô được các bên thỏa thuận định giá là 200 trđ ( chiếm 20% vốn điều lệ)
Tài sản mà Chương góp vốn là kho bãi kinh doanh, các vật tư, thiết bị phục vụ cho sản xuất kinh doanh của công ty và được các thành viên thảo thuận định giá 500 trđ (chiếm 50% vốn điều lệ). Dung góp vốn bằng tiền mặt là 100 trđ ( chiếm 10% vốn điều lệ)
Theo điều lệ của công ty do ccs thành viên nhất trí thông qua thì Chương làm chủ tịch hội đồng thành viên, Bình làm giám đốc và An làm giám đốc công ty. Điều lệ công ty quy định giám đốc là người đại điện theo pháp luật của công ty. Các nội dung khác trong điều lệ tương tự như quy định của luật DN
Sauk hi công ty hoạt động được 1 năm đã sảy ra những bất đồng giữa chủ tịch hội đồng thành viên là Chương và Giám đốc công ty là Bình. Với tư cách là chủ tịch hội đồng thành viên và là người có vốn nhiều hơn, Chương ra 1 quyết định cách chức giám đốc công ty của Bình và bổ nhiệm An làm giám đốc cty thay.
Không đồng ý với quyết định trên, Bình vẫn tiếp tục giũ lại con dấu của cty sau đó, với danh nghĩa của công cty Phương Đông, là người đại diện theo pháp luật của cty, Bình đã ký kết hợp đồng vay trị gái 700 trđ với công ty Trường Xuân. Theo hợp đồng, cty Trường Xuân cty Trường Xuân đã chuyển trước số tiền 300 trđ cho cty TNHH Phương Đông (tổng giá trị tài sản của Phương Đông theo sổ kế toán tại thời điểm này là 1,2 tỷ đồng) Tuy nhiên, toàn bộ số tiền này đã được Bình chuyển sang một tài khoản cá nhân của mình
Chương nộp đơn kiện Bình ra tòa yêu cầu Bình phải hoàn trả số tiền 300 trđ, bồi thường các thiệt hại đã gây ra cho cty
Công ty Trường Xuân cũng nộp đơn kiện ra tòa yêu cầu công ty Phương Đông phải hoàn trả số tiền 300 trđ mà cty đã cho vay, bội hoàn những thiệt hại cho công ty Trường Xuân do cty Phương Đông vi phạm hợp đồng
Câu hỏi:
a, NX về quyết định cách thức GĐ của chủ tịch HĐTV và bổ nhiệm GĐ mới của chủ tịch HĐTV?
b, NX về việc Bình sau khi bị cách chức vẫn ký hợp đồng vay với công ty Trường Xuân?
C, giải quyêt yêu cầu khởi kiện của Chương và cty Trường Xuân?
Danh sách câu trả lời (2)

câu hỏi của ban thì tôi có ý kiến như sau:
a. quyết định cách chức giám đốc của chủ tịch hội đồng thành viên và bổ nhiệm giám đốc mới của chủ tịch hội đồng thành viên là sai bởi: chủ tịch hội đồng thành viên và giám đốc công ty đều do hội đồng thành viên của công ty bầu( chủ tịch hội đồng thành viên), hay bổ nhiệm miễn nhiệm đối với giám đốc công ty. chính vì vậy mà khi quyết định bổ nhiệm giám đốc mới hay miễn nhiệm giám đốc cũ thì phải được hội đồng thành viên thông qua bằng hình thức biểu quyết tại cuộc họp của hội đồng thành viên (điều 52- LDN). chủ tịch hội đồng thành viên không được phép tự cách chức giám đốc khi hội đồng thành viên chưa đồng ý.
b.hành vi của bình sau khi bị cách chức vẫn ký hợp đồng vay với công ty trường xuân là sai. hành vi của bình đã vi phạm nghĩa vụ của thành viên ( điều 42) chính vì vậy mà bình phải chịu trách nhiệm cá nhân khi nhân danh công ty thực hiện một hành vi trái pháp luật.
c. bình phải tự chịu trách nhiệm về hành vi của mình nên bình phải hoàn trả 300tr cho công ty trường xuân và phải chịu trách nhiệm bồi thường thiệt hại đã gây ra cho công ty.
a. quyết định cách chức giám đốc của chủ tịch hội đồng thành viên và bổ nhiệm giám đốc mới của chủ tịch hội đồng thành viên là sai bởi: chủ tịch hội đồng thành viên và giám đốc công ty đều do hội đồng thành viên của công ty bầu( chủ tịch hội đồng thành viên), hay bổ nhiệm miễn nhiệm đối với giám đốc công ty. chính vì vậy mà khi quyết định bổ nhiệm giám đốc mới hay miễn nhiệm giám đốc cũ thì phải được hội đồng thành viên thông qua bằng hình thức biểu quyết tại cuộc họp của hội đồng thành viên (điều 52- LDN). chủ tịch hội đồng thành viên không được phép tự cách chức giám đốc khi hội đồng thành viên chưa đồng ý.
b.hành vi của bình sau khi bị cách chức vẫn ký hợp đồng vay với công ty trường xuân là sai. hành vi của bình đã vi phạm nghĩa vụ của thành viên ( điều 42) chính vì vậy mà bình phải chịu trách nhiệm cá nhân khi nhân danh công ty thực hiện một hành vi trái pháp luật.
c. bình phải tự chịu trách nhiệm về hành vi của mình nên bình phải hoàn trả 300tr cho công ty trường xuân và phải chịu trách nhiệm bồi thường thiệt hại đã gây ra cho công ty.

Bạn vào link này để xin giải đáp nhé. Hiện tại vatgia.com chỉ hỗ trợ tư vấn luật đất đai và Luật lao động về luật doanh nghiệp hiện nay còn thiếu người nên chưa thể giúp đỡ bạn đc.
www.tuvanluat.net/
www.tuvanluat.net/
Trả lời câu hỏi
Câu hỏi lĩnh vực Lao động và pháp luật
Rao vặt Siêu Vip