Câu hỏi

20/05/2013 04:53
Mới nghỉ làm, có được hưởng chế độ thai sản?
Tôi đã làm việc và đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) hơn 10 năm. Tháng 10-2007 tôi nghỉ việc, sau đó mới biết đang có thai. Tôi đã sinh con vào tháng 5-2008, như vậy tôi có được hưởng các khoản trợ cấp thai sản từ bảo hiểm không, nếu có tôi cần phải làm thủ tục gì, ở đâu?
Uni2805
20/05/2013 04:53
Danh sách câu trả lời (1)

Theo quy định tại điều 28 Luật BHXH, để được hưởng các khoản trợ cấp thai sản theo quy định, bạn phải đóng BHXH từ đủ sáu tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con. Cụ thể như sau:
Nếu bạn sinh con từ ngày 1 đến 15-5-2008, khoảng thời gian 12 tháng trước khi sinh con được tính từ tháng 5-2007 đến tháng 4-2008.
Nếu bạn sinh con từ ngày 16 đến 31-5-2008, khoảng thời gian 12 tháng trước khi sinh con được tính từ tháng 6-2007 đến tháng 5-2008.
Nếu trong khoảng thời gian 12 tháng trước khi sinh con nêu trên bạn đã đóng BHXH từ đủ sáu tháng trở lên thì bạn được hưởng chế độ thai sản theo quy định.
Trong trường hợp bạn được hưởng chế độ thai sản, bạn cần chuẩn bị hồ sơ BHXH nộp cho cơ quan BHXH đã quản lý doanh nghiệp bạn làm việc. Hồ sơ gồm có: sổ BHXH; bản sao giấy chứng sinh hoặc bản sao giấy khai sinh của con.
Nếu bạn sinh con từ ngày 1 đến 15-5-2008, khoảng thời gian 12 tháng trước khi sinh con được tính từ tháng 5-2007 đến tháng 4-2008.
Nếu bạn sinh con từ ngày 16 đến 31-5-2008, khoảng thời gian 12 tháng trước khi sinh con được tính từ tháng 6-2007 đến tháng 5-2008.
Nếu trong khoảng thời gian 12 tháng trước khi sinh con nêu trên bạn đã đóng BHXH từ đủ sáu tháng trở lên thì bạn được hưởng chế độ thai sản theo quy định.
Trong trường hợp bạn được hưởng chế độ thai sản, bạn cần chuẩn bị hồ sơ BHXH nộp cho cơ quan BHXH đã quản lý doanh nghiệp bạn làm việc. Hồ sơ gồm có: sổ BHXH; bản sao giấy chứng sinh hoặc bản sao giấy khai sinh của con.
Trả lời câu hỏi
Câu hỏi lĩnh vực Lao động và pháp luật
Rao vặt Siêu Vip